人才理念

秉承“人才是企業的重要資產和第一財富”的理念,在世紀金光的發展歷程中,我們一直都非常重視人才的引進、管理和發展。
我們崇尚簡單做人、專心做事、務實勤奮、拼搏創新。在世紀金光的人力資源管理體系中,我們非常重視員工的教育、培訓、生涯規劃和組織發展規劃,注重激勵個人能力的充分發揮,將公司的選用育留的體系貫徹始終。希望通過不斷開發員工的核心潛能,使之在助力公司發展的同時,實現個人價值。
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職位名稱 | 學歷 | 招聘人數 | 工資待遇 | 發布時間 | |
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資深設備工程師 | 本科及以上 | 2名 | 面議 | 2023-03-10 | |
任職要求:1、具備制造行業5年以上工作經驗; 2、熟悉干刻和濕刻、注入&金屬、光刻&測試、擴散&CVD至少兩個以上模塊的優先考慮; 3、物理學、微電子學、半導體材料等相關專業。 崗位職責:1、在部門負責人統籌下對所轄區域的設備進行管理、保養、維護和維修;定期對設備儀器儀表進行校驗; 2、負責制定和落實設施、設備定期檢查及維修保養計劃; 3、落實設備檢查制度,每日對設備進行巡檢,核對設備各項參數是否在正常范圍內; 4、及時處理設備運行故障,確保設備完好率; 5、負責設備備品備件的計劃、領用、保管、使用; 6、協助工藝工程師對設備進行調試; 7、協助生產部人員進行生產,保障生產任務完成; 8、負責設備檔案的建立和管理工作; 9、負責所轄區域內設備的安全制度落實,包括但不限于設備的安全操作、安全知識的教育和培訓工作; 10、對新員工進行傳幫帶。 發送簡歷
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設備工程師 | 本科及以上 | 若干名 | 面議 | 2023-03-14 | |
任職要求:1、在半導體制造行業3年以上工作經驗; 2、具備干刻&濕刻、注入&金屬、光刻&測試、擴散&CVD至少其中之一的工作經驗; 3、物理學、微電子學、半導體材料等相關專業。 崗位職責:1、每日對所轄區域內的設備進行巡檢,核對設備各項參數是否都在正常范圍內;保障所轄區域無跑冒滴漏隱患; 2、按照設備主管定制的設備維護計劃定期對設備進行維護保養;定期對設備儀器儀表進行校驗; 3、對設備故障、產品不良進行排查,找出原因并解決; 4、協助設備主管完成領導安排的各項工作; 5、協助工藝工程師對設備進行調試; 6、協助生產部人員進行生產,保障生產任務完成; 7、建立和管理負責區域內的設備檔案; 8、負責管轄區域內設備的安全操作、安全知識的教育和培訓工作; 9、對新員工進行傳幫帶。 發送簡歷
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工藝工程師 | 本科及以上 | 若干名 | 面議 | 2023-03-14 | |
任職要求:1、具備半導體芯片行業3年以上工作經驗; 2、具備干刻&濕刻、注入&金屬、光刻&測試、擴散&CVD至少其中一個模塊工藝的工作經驗; 3、物理學、微電子學、半導體材料等相關專業。 崗位職責:1、負責對應設備相關工藝條件的調試和固化; 2、負責相關工藝開發,工藝異常的處理,提高成品率; 3、編寫負責區域內的工藝文件,培訓產線操作人員; 4、開展新工藝流程的改良,試驗與驗證,保證生產工藝的穩定; 5、跟蹤產品良率提升,負責成本優化。 發送簡歷
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安環工程師 | 本科 | 1名 | 面議 | 2023-03-14 | |
任職要求:1、環境工程與安全工程相關專業; 2、良好的溝通技巧,具有一定的承壓能力; 3、3年以上安全工作經驗,了解消防、危險品管理,熟悉相關法律; 4、熟練操作各類辦公軟件。 崗位職責:1、建立完善“安全生產標準化和安全生產投入”臺賬、“安全事故的處理和應急救援”臺賬、“特種設備、特種作業人員”臺賬以及“勞動防護用品發放情況”臺賬; 2、貫徹執行《安全生產法》《環境保護法》等法律法規,制定安全生產制度、勞動保護制度、安全操作規程; 3、負責組織并督促做好勞動保護工作,制定勞保用品、保健津貼的發放標準并監督執行; 4、開展安全教育,制定實施年度安全計劃; 5、參與組織安全事故和環保事故調查分析、處理,及時制定防范措施,預防事故擴大和重復發生,并及時對應急預案進行補充完善; 6、定期監督檢查各部門、車間的安全隱患,對有安全隱患的生產現場進行監督整改,糾正違章作業; 7、檢查員工對安全生產規章制度和安全操作規程的執行情況,制止違章指揮和違章作業; 8、加強對公司現場安全設施,安全標志,安全用電,安全通道的檢查。 發送簡歷
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采購主管 | 本科及以上 | 1名 | 面議 | 2023-03-14 | |
任職要求:1、本科以上學歷,經管類、物流類相關專業; 2、五年以上半導體采購工作經驗,具有設備采購經驗的優先考慮; 3、熟悉大型采購招標流程,熟悉供應商評估、考核; 4、熟悉相關質量體系標準; 5、具備良好的跨部門組織和協調能力,良好的商務談判、人際溝通能力,較強的團隊協作能力; 6、熟悉操作各類辦公軟件,較好的工作總結能力; 7、具備良好的職業道德素質;有強烈的事業心。 崗位職責:1、制定采購流程和制度并監督貫徹落實; 2、制定公司月度/季度/年度采購計劃并貫徹落實; 3、建設和維護供應商管理體系,開發新供應商,并建立合格供應商臺賬; 4、規劃采購預算,控制采購成本; 5、負責采購產品的招投標管理; 6、負責應付款的審查工作。 發送簡歷
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銷售經理 | 本科及以上 | 2名 | 面議 | 2023-03-14 | |
任職要求:1、本科及以上學歷,市場營銷類相關專業; 2、具有功率器件銷售經驗,產品應用在工業電機&分布式新能源、電動汽車等領域; 3、5年以上銷售經驗; 4、有較強的語言溝通、學習能力,熟練掌握營銷技巧; 5、擅長客戶關系管理、推動項目落地; 6、有開拓精神,有進取心; 7、能接受頻繁出差,抗壓能力強。 崗位職責:1、配合建立健全銷售管理體系; 2、建立應收款管理、訂單管理、價格管理制度及流程; 3、確定銷售政策,制定銷售計劃并嚴格執行; 4、控制銷售費用; 5、根據產品特點進行售后服務; 6、管理銷售渠道; 7、管理客戶回款情況,防止呆賬、壞賬的產生; 8、開展客戶資信情況的調查、分析和評價,并動態評估客戶的資信情況。 發送簡歷
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